פרק 2 - איך לתת פידבק אפקטיבי?

בפרק השני של "השראה לניהול" אני מארחת את סימה דור חי, מנהלת בתפקידי משאבי אנוש יותר מ-20 שנה, ויחד אנחנו צוללות לנושא מאוד משמעותי בניהול– הפידבק – או ליתר דיוק איך לתת פידבק אפקטיבי? מנגנוני הפידבק משפיעים מאוד על ההתנהלות, האוירה, על המוטיבציה, ובטח ובטח שעל על התוצאות בצוותים ובארגונים, ויחד עם זה, למרות שלפעמים נראה אחרת, הנושא הזה הוא מאתגר ובכלל לא טרויאלי. איך ממחישים לצוותים את התרומה שלהם ואת ההשפעה שלהם? איך יוצרים אוירה של אמון? איך מנהלים תהליכי פיתוח אישי? אנחנו נדבר על.. 

• כמה פידבק שאנחנו כמנהלים נותנים לעובדים שלנו משפיע (ועל מה)
• הקשר בין פידבק למוטיבציה
• חידושים של העולם החדש
• פידבק פורמאלי מול פידבק לא פורמאלי...
• של מי האחריות ומה קורה כשאין פידבק ?
• איך לתת פידבק אפקטיבי  
• איך להתכונן לשיחות הקשות יותר
• ואיך מתמודדים עם אתגרים כמו התנגדויות או חוסר שיתוף פעולה...
• ועוד ועוד ועוד...

מוזמנים ומוזמנות להאזין וכמובן גם להגיב ולשתף!

 לינק ספוטיפיי:

  https://podcasters.spotify.com/pod/show/sharon-kedem-shanny/episodes/---2---e27bma5 

לינק לאפל:

 https://podcasts.apple.com/il/podcast/%D7%94%D7%A9%D7%A8%D7%90%D7%94-%D7%9C%D7%A0%D7%99%D7%94%D7%95%D7%9C/id1694676379?i=1000622260165

וביוטיוב:

אהבתם? מוזמנים להרשם לרשימת התפוצה שלנו לקבלת התראות על פרקים חדשים?

כן, אני רוצה לקבל התראות על פרקים חדשים